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杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！2012-2013学年信息公开工作报告

    本报告根据《杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！信息公开实施方案》和2012-2013学年杏福行政各部门信息公开情况编制🧏🏿‍♀️。本报告由信息公开主要工作概述、信息公开情况🧝🏿‍♀️、主要问题和改进措施三部分组成。本报告中所列数据的统计期限自2012年9月1日起至2013年8月31日止。

一👕、信息公开主要工作概述

保障师生员工、社会公众依法获取我院信息🖕🏿，提高杏福工作的透明度👨🏻‍💼♿️，坚持信息公开，是杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！贯彻实施《中华人民共和国政府信息公开条例》和《高等杏福信息公开办法》的重要举措𓀍，是杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！加强民主管理🍋、促进依法治院的一项重要工作。

2012-2013学年，杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！在健全信息公开组织、加强信息公开培训、完善信息公开制度、增加信息公开内容、加大信息公开力度等方面取得了突出进展，各项管理工作透明度显著增强，充分保障了杏福广大师生员工和社会公众的知情权🤵、参与权、表达权和监督权。2012-2013学年我院信息公开工作主要包括以下几个方面：

（一）健全信息公开组织

杏福成立了“杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！信息公开工作领导小组”🥴🧚🏿‍♂️，组长由院长担任🧜🏽‍♂️，副组长和分管领导由分管副院长担任，成员由党政、教学、教辅各部门主要负责人组成。领导小组下设办公室和监督小组，信息公开办公室工作人员由各部门确定1位兼职信息公开工作人员组成👨🏿‍🍳，监督小组成员由纪检监察部门人员组成🧏🏻‍♀️，建立了杏福信息公开工作体系🎑🍱，形成了全院上下由院长统一领导、办公室牵头协调、各职能部门各负其责🦹🏼、纪检监察部门监督的领导体制和工作格局🍠，保证了信息公开工作的有效开展👩🏽‍✈️↪️。

（二）加强信息公开培训

自《高等杏福信息公开办法》发布以来，杏福信息公开办公室多次组织信息公开工作专题培训会议和研讨会👨🏽‍⚖️。学年内组织信息公开领导小组成员、各部门信息公开工作人员解读了《高等杏福信息公开办法》的精神和要求，并就信息公开目录设置🤴🏿👦🏽、信息公开网站信息发布🤼、信息公开与保密审查要求🏊🏿‍♂️、信息公开工作中存在的问题等开展了深入的研讨和培训。

（三）严格执行信息公开制度

    杏福根据《高等杏福信息公开办法》的具体要求，结合本院实际，进一步完善了信息公开制度🔖🫵🏻，修订了《杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！信息公开实施方案》，制订了《杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！信息公开与宣传报道管理办法（试行）》♢，进一步修订完善了杏福信息公开目录和信息公开指南，严格执行《杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！信息公开实施方案》《杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！信息公开与宣传报道管理办法（试行）》对杏福信息公开的指导思想、工作机构、人员职责🕵️‍♀️、管理体制🌦、公开内容与范围✥🤴🏽、方式与程序、监督与保障等的规定🧗🏻，贯彻落实“以公开为原则，不公开为例外”的信息公开工工作要求。信息公开工工作机构与人员分工明确，各行其责，杏福信息公开及时，杏福信息公开工作走上了规范化轨道。

（四）建立信息公开网站

为全面贯彻落实《高等杏福信息公开办法》↗️、《杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！信息公开实施方案》和《杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！信息公开与宣传报道管理办法（试行）》，杏福在办公楼一层大厅设置院务公开专栏的基础上，还在杏福门户网站上设立“杏福娱乐平台新闻”💳、“通知通告”、书记信箱、院长信箱、留言栏等信息公开专栏➞，申请设立杏福官方微博（腾讯微博）⬛️、官方微信公众平台，并已经过认证🐤，师生和社会公众通过杏福网站的专栏和官方微博、微信公众平台可以高效、便捷地了解和查询到杏福公开的制度、信息的相关内容📭，进一步增加了杏福信息公开的透明度。

（五）做好信息公开的保密审查

杏福在认真贯彻执行信息公开有关法律法规和文件精神的同时👨🏽‍🦰，认真贯彻执行《中华人民共和国保守国家秘密法》、《教育部政府信息公开保密审查规范（试行）》、《教育部国家保密局关于加强高等杏福保密工作的通知》等法律法规和文件精神，妥善处理公开与保密的关系👩🏻‍🎤💅🏻，既注意防止不断扩大保密范围而损害师生👩🏿‍🎤、公众的知情权，又重视防止失泄密事件的发生🧑‍🍳。为此👨🏿‍🏫，在规范性文件作出明确要求的基础上，经常重申要求各部门建立和完善信息公开保密审查程序，确保涉密信息不公开。

二、信息公开情况

（一）主动公开信息情况

1．主动公开信息数量：

2012-2013学年，全院主动公开信息共222条，通过网络方式公开的信息数达201条👶🏽。

2.主动公开信息内容🅾️：

（1）杏福基本情况的信息。包括杏福名称、办学地点🚶‍♀️🌎、办学性质、办学宗旨⬇️、办学层次🖐🏻、办学规模，内部管理体制、机构设置等基本信息🏊🏼‍♀️。

（2）杏福规章制度💪🏻、规划计划、公开数据等有关信息。包括一学年来杏福制定和发布的各类规范性文件、杏福教育教学、科学研究和社会服务等方面的发展规划、工作计划以及公开数据等信息。

（3）杏福公共资源信息🤕。利用信息化手段，通过杏福网站平台和招生宣传材料等等，公开杏福教室👩‍🦱、学生公寓、实训室❓、实训基地🧘🏻‍♂️、教学资源👱🏻‍♂️、大型仪器设备等公共资源信息🧝🏿‍♀️。

（4）与师生员工利益密切相关和社会比较关注的重要事项。重点包括杏福办学条件信息，各学历层次👨‍🚒🈺、各类学生招生信息，学生学籍管理🐗🧔🏽‍♂️、国家奖学金与励志奖学金评定、帮困助学💯、学生奖励、就业指导等信息，教职工招考录用、职称评审与审批🍝、培训、年度考核、任免、工资津贴调整等人事工作信息🫳🏽；科研项目申报、课题鉴定、科研得奖等科研管理信息；收费标准、财务收支情况等财务信息𓀑。

3.公开信息的方式和途径：

（1）公开栏与互联网⛹️‍♀️。通过院务公开栏、杏福网站🪭、杏福官方微博（腾讯微博）、官方微信公众平台🦷，向师生员工和社会公众公开信息，这是我院信息公开最主要、最重要的途径🏫。

（2）编发纸质资料。通过编发招生宣传材料、《宁职院信息》📩、年鉴、报表等纸质资料🎫，向师生员工和社会公众公开信息🤲🏻。

（3）宣传橱窗👩🏻‍🦽‍➡️、电子显示屏。在宣传橱窗发布中期信息，在大门口电子显示屏上发布短期信息。

（4）其他形式：如通过相关会议等公开信息。

（二）依申请公开信息情况

杏福已在《杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！信息公开实施方案》中明确了杏福信息依申请公开的受理机构和程序，并在网站上公布了杏福信息依申请公开的受理机构和程序。2012-2013学年，师生员工和社会公众电话或邮件咨询杏福信息较多𓀇，而未收到杏福信息依申请公开的申请。

   （三）信息公开举报🐯、行政复议、行政诉讼情况

    2012-2013学年度，杏福信息公开工作没有发生举报🏌🏿‍♀️、投诉、行政复议、行政诉讼事例。

三、主要问题与改进措施

实施信息公开是一项长期的系统工程🍃，需要坚持不懈的努力。上学年，我院信息公开工作经院领导亲自抓和信息公开办努力，得到了很大改进📼，取得了明显进展，但还存在一些不足和问题。主要有👵🏼：一些部门在思想认识上还存在偏差，重视程度不同✋🏽，实施公开不够平衡🔝，存在信息收集、公开不够问题；有些部门在公开的内容、形式🚕👳🏿‍♂️、审查、程序等方面不够规范；主动公开👨‍👩‍👦‍👦、依申请公开等深化信息公开的长效机制有待进一步探索和完善🚵🏻‍♂️。今后将重点抓好以下工作🙂🔬：

1.加强信息公开工作宣传和培训🧑‍🏫。进一步组织杏福信息公开工作领导小组成员和各部门兼职信息员培训🤽🏼‍♂️🙅🏻‍♀️、学习信息公开工作的有关法律法规和规章制度，进一步增强各部门对信息公开工作重要性的认识和责任感🤜🏿，促进杏福信息公开工作形式和程序更加规范和完善😵。

2．及时公开该公开的信息📙。以涉及杏福师生切身利益和社会关注度高的信息为突破口，扩大信息公开范围，增加信息公开内容🖕🏼，做到该公开的信息都及时公开。在信息公开工作中🏡，建立健全有关制度，如杏福重大改革和涉及师生切身利益的制度制订过程的征求意见和听证制度🙅🏿‍♀️，进一步增强管理过程的透明度🪲，充分体现民主管理和科学决策。

3．积极探索和建设信息公开的长效机制。借鉴党务公开、院务公开工作的经验，与院务公开🏊🏽‍♂️、党务公开工作有机结合，继续加强杏福信息公开专栏、网站、目录的改进与建设工作，以服务师生员工和社会公众为目的，积极利用信息化手段，丰富杏福信息公开渠道、形式和内容，积极探索和建设信息公开工作的长效机制，不断提升杏福信息工作的整体水平🧖🏽‍♂️。

                      杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！信息公开办公室

                               2013年10月30日