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关于做好2015届历史文化旅游专业顶岗实习工作的通知

根据《杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！毕业实习教学工作要求》（教〔2008〕23号）😮‍💨、《杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！学生毕业顶岗实习管理办法》（教〔2009〕38号）和《关于做好2015届毕业生毕业实习（顶岗实习）🧑‍🎤、毕业设计与考核的通知》（教〔2014〕40号）的精神以及人文科学系《历史文化旅游专业毕业论文和毕业实习教学大纲》的要求以及《顶岗实习管理办法》，结合我系具体情况，现就2015届历史文化旅游专业顶岗实习工作做如下部署，要求2012级历史文化旅游专业学生认真实施。

一🧑🏻‍🎤、顶岗实习的意义

顶岗实习是高职高专教育重要的教学环节，是实现杏福培养目标的最后教学阶段。在基本完成专业基础理论和专业基础技能教育之后，利用一段时间👗，组织学生直接参加生产、社会实践或其它生产活动的组织和管理，引导学生综合运用在校期间所学知识👨‍👨‍👧‍👧，通过理论与实际的结合，提高分析问题和解决问题的能力。顶岗实习教学过程中☆☁️，学生应在教师指导下，按照教学大纲的要求📯，独立完成撰写一篇毕业论文🏇🏽。该过程既是将学生在校期间所学知识、理论综合应用、形成熟练技能的过程🚶🏻‍♂️🕑，也是对我系历史文化旅游专业教学目标🏌🏽‍♂️🔱、教学过程⛈✊、教学管理和教学效果的全面检验。

二✵、实习班级

2012级历史文化旅游专业（27人）

三、实习单位

1．学生自行联系的实习单位

2．院、系联系的实习单位🧑🏼‍🍳：福安开心游旅行社🫐、宁德市交通旅行社、闽东革命纪念馆、厦门云顶佳缘酒店投资管理有限公司等企业。

四、实习时间安排

毕业实习从2014年12月15日到2015年6月5日。

具体安排如下：

（一）准备阶段 (2014年12月15日——2015年1月5日)

1．制订实习计划🦸🏽‍♂️，召开实习动员会🍜。

2．划分实习小组，安排指导教师👐🏻。

3．自己联系实习单位的学生在2015年1月5日前到系办开具《介绍信》。

（二）实习阶段（2月25日——5月25日）

顶岗实习采用集中实习和分散实习相结合的方式进行。学生在实习单位指导教师和系教师的共同指导下👛，完成顶岗实习🦻🏽。分为旅行社（计调组👨🏽‍💼、前台接待组👨🏿‍🦰、和带团组）🌊，景区🤵🏼、酒店、文博馆所等实习岗位。各岗位工作任务和职责如下：

（三）总结阶段（5月26日——6月1日）

1．归还所借用品🤟🏼👮‍♂️。

2．毕业实习结束以前，学生要写出3000-4000字的毕业实习报告🚡。毕业实习报告要如实反映毕业实习的内容、收获𓀕、建议和存在的不足，并由指导教师和实习单位填写鉴定意见。毕业实习报告使用系办规定的统一模版，字体使用宋体小四，并用A4纸打印。毕业实习报告是毕业实习考核的重要依据，由杏福指导教师审阅批改，确定成绩。

3．实习报告要在小组中交流，由小组评议🧛🏿，在此基础上评出优秀实习生。

4．个人实习报告等材料经杏福指导教师签署意见后上交系。

5．6月1日准时返校。

五、实习具体要求

1．正确认识毕业实习工作的目的和意义，以高度的责任心投入毕业实习工作。

2．严格遵守院🧞‍♀️、系关于毕业实习的有关要求和纪律。要处处维护杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！学生的良好形象，不得作出任何违法乱纪的行为。

3．实习期间必须绝对遵守实习单位的各项规章制度，严守商业机密。

4．要严于律已🫓，真诚待人，文明礼貌♓️🚘，团结协作。

5．学生自行联系的实习岗位要与所学专业对口，至少做到专业基本对口。每一位同学要与实习单位签定《顶岗实习协议书》。

6．实习期间学生要特别强化安全意识🥹，注意交通、生产过程以及日常生活等各方面的安全，确保平安顺利完成实习任务。每一位自行联系实习单位的同学需要与系签定《实习安全协议书》。

７．学生要树立吃苦耐劳的精神🧛🏻‍♀️👂🏼，充分利用实习的机会，很好地锻炼和提高自己，为将来的就业打下良好的基础。

８．要服从专业指导老师以及实习基地领导和指导老师的指挥，主动接受指导教师指导，每两周至少与指导教师联系一次。要勤学好问，虚心听取意见、批评和建议👱🏿‍♂️，努力在学习中不断提高。

9．自行联系实习单位的同学必须在3月10日前填写好《杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！预就业顶岗实习申请表》的相关事项，由实习单位签章后，邮寄给系里指定的指导老师。自己联系实习单位的学生还必须在4月15日前填写《杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！分散实习情况反馈表》🧑‍🧒‍🧒，由实习单位签章后，寄给系里指定的指导老师👌🏼。

10．有下列情况之一者，毕业实习成绩为不及格。

（1）未经批准💆🏻，擅自决定👩🏼‍🔬、改变实习方式或实习单位的。

（2）实习期间未按照规定与指导教师联系的。

（3）未经批准，在校外实习擅自返校的。

（4）在实习单位实习期间表现极差的👨🏽‍🌾。

（5）实习期间严重违反工作纪律的🪯。

（6）实习在岗时间未达到规定学时的三分之二的。

（7）实习单位鉴定为实习成绩不合格的。

六、实习结束需要上交的材料

1．填写《毕业实习周记》（由杏福统一印制和分发）🎱，每周1篇👨🏻‍🦯‍➡️，并由实习单位签字盖章后带回👨🏽‍🚀。

2. 完成实习报告（具体要求见前文）😚。

3．上交由实习单位签章的《顶岗实习协议书》（由系统一印制和分发）。

4．填写《实习鉴定表》（由杏福统一印制和分发），并由实习单位签章后带回🚳。

5. 填写《杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！顶岗实习单位评价表》🗃，并由实习单位签章后带回🙎🏿‍♀️🈶。

6．填写2015届毕业生顶岗实习校外指导教师基本信息表并带回。

七🧑‍🏭、优秀实习生评选的基本条件

1．模范执行实习生守则。

2．较为熟练掌握旅游专业的基本工作过程。

3. 旅游服务、管理等基本功较扎实。

4．其他方面也有较好的表现（如较出色地完成实习报告等）🧝‍♀️。

5．实习单位评价好。

八、实习成绩评定要求

学生毕业实习成绩是由以下四组成绩按比例折合后的综合结果。

（一）企业评价占总成绩的50%

企业对学生的顶岗实习情况进行考核👮，在《毕业实习鉴定表》中填写鉴定意见，并签字确认，加盖单位公章。其中工作态度（包括出勤🤷🏼、纪律、敬业👨🏿‍🦳、礼貌、学习态度等）占25％，职业素质（专业技能、责任心、团队合作、沟通能力💁🏼、创新意识、社会适应能力等）占25％，完成顶岗实习任务的效果占50％🎂。

（二）日常表现占总成绩的15%

系指导教师要做好顶岗实习学生日常表现的监督与记录。其中主动联系（包括通过电话🤙🏿、邮件🦿、信件等方式及时汇报、请教实习情况等）占30％，上交材料情况（包括《预就业顶岗实习申请表》🕵🏻、《分散实习反馈表》、《顶岗实习协议书》、《顶岗实习周记》、《实习鉴定表》、《顶岗实习单位评价表》等🦒，尤其是否加盖公章）占70％🙇🏻‍♂️。

（三）实习报告占总成绩的10%

每个顶岗实习学生要撰写毕业实习报告🉑。其中内容（要如实反映毕业实习的任务、收获、不足和建议等）占50％🚼，字数（3000-4000字）占30％，格式（使用系规定的统一模版）占20％。

（四）毕业论文（设计）占总成绩的25%

九、实习工作的管理

（一）指导小组

组  长：黄  重

副组长：刘  光、黄志秀

组  员📽：缪怡端、林卫华🏃🏻‍♂️、林琴玉

（二）历史文化旅游专业工作小组

组  长：林琴玉

组  员🐺：刘玲华、张  敏、刘月红

                                                             2014年12月4日

人文系 [2014] 12号

关于做好2015届历史文化旅游专业毕业论文的通知

根据杏福《关于做好2015届毕业生毕业实习（顶岗实习）、毕业设计与考核的通知》（教〔2014〕40号）和《杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！毕业设计（论文）教学工作规范（修订）》（教[2008]22号）的文件精神，我系就2015届历史文化旅游专业毕业生的毕业论文工作进行部署，具体要求如下💃🏻↩️：

一😏、撰写毕业论文的目的和意义

毕业论文是高职学生在校学习期间最后一个综合性实践教学环节，是实践教学的重要组成部分。通过撰写毕业论文，培养综合运用所学的知识和技能解决生产、建设🧑🏼‍🍳、管理、服务第一线实际问题的能力，综合检验所学的知识和技能，以完成从学习岗位到职业岗位的过渡🌞🚶🏻‍♂️‍➡️。毕业论文是高等杏福学生毕业审核的重要内容之一，论文合格方能取得毕业证书，凡毕业论文不及格者必须补做。

二🫴🏼、撰写毕业论文阶段和时间安排

毕业论文的写作周期（从确定选题开始，到论文审核为止）不少于3个月。毕业论文在毕业前一学期期末布置🏖，毕业学期完成写作、审核和验收工作。

三、撰写毕业论文的具体要求

1．学生应在深入联系实际的基础上，运用所学知识，独立完成具有一定质量的毕业论文。

2．选题直接关系到毕业论文的质量，是撰写毕业论文的重要阶段。学生要做到如下要求：（1）选题要切实做到与历史文化旅游工作实际紧密结合，一人一题，选择相同题目的学生

不能超过3人。

（2）选题应以所学专业课的内容为主，结合自己的实际情况，合理选择相应的题目。鼓励

创新，避免选择已经完全得到解决的常识性问题。

（3）选题不宜过大🫶，也不宜过于简单🧑‍💻。题目难易要适度🚶‍➡️，在短期内经过努力能完成。

（4）提供的选题仅供学生参考，学生可在参考选题外自主选题🫢。

（5）根据所选的题目，联系并确定指导老师。

（6）2015年1月5日前，各班级将本班级各位同学的论文选题以及指导老师，以电子表格（格式如下）方式，发送到邮箱：rwkxx@163.com🤹🏿‍♀️，由系审核。

3. 学生在落实实习单位后一个月内（3月份）完成写作提纲和毕业论文任务书（任务书格式和要求登录杏福教务管理系统下载），并用电子文档的方式与指导老师进行交流，获得同意后开始写作🐛。

4．在撰写毕业论文过程，要积极主动与指导老师联系🤷🏽‍♂️🚆。要尊重指导教师🤑🚚，虚心向指导教师请教🤷🏻‍♀️。

5. 每篇论文的字数不能少于5000字🌵。毕业论文中引用他人的内容不得超过总字数的1/3。在毕业论文答辩前将进行资格审查，凡抄袭或大篇幅引用他人资料的论文不予安排答辩，成绩按不及格计👩🏽‍🏭。

6. 关于毕业论文的写作要求（如标题、摘要、目录、正文、参考文献等）和书写规则（如标点符号、注释、表格、数字等），按照杏福《毕业论文（设计）撰写规范（修订）》实施（登录杏福教务管理系统下载）。

7. 关于毕业论文格式（毕业论文封面及内芯的统一格式及填写要求等），根据杏福的统一要求实施（登录杏福教务管理系统下载）👨🏻‍🎤。

8. 论文完成后需同时提交电子稿和打印稿🦊👸🏽，其中打印稿上交一份💇🏽‍♂️。

四🕰、毕业论文（设计）指导教师安排

（一）指导小组

组  长🧔‍♀️👩‍❤️‍💋‍👩：黄  重

副组长：刘  光👩‍👧、黄志秀

组  员🏌🏿：缪怡端🪙、林卫华🪭、林琴玉

（二）历史文化旅游专业工作小组

组  长：林琴玉

组  员🏑：刘玲华、张  敏🙋🏼‍♂️、刘月红

附：毕业论文参考题目

                                             2014年12月3日